Trong hai ngày 25–26/3/2026, tại Trung tâm Hội nghị 272 Võ Thị Sáu, Đại hội đại biểu Liên minh Hợp tác xã TP.HCM lần thứ I, nhiệm kỳ 2025–2030 đã diễn ra với sự tham dự của 431 đại biểu, đại diện cho hơn 97.000 thành viên hợp tác xã trên địa bàn.

Một đại hội “mở khóa” giai đoạn phát triển mới

Đại hội đã bầu Ban Chấp hành nhiệm kỳ I gồm 55 ủy viên. Ông Trần Ngọc Hưng được tín nhiệm giữ chức Chủ tịch Liên minh HTX TP.HCM.

Nhưng điểm đáng chú ý không chỉ nằm ở con số hay nhân sự. Đây là Đại hội đầu tiên của Liên minh HTX TP.HCM, đồng thời cũng là bước khởi động cho một giai đoạn chuyển đổi của toàn bộ khu vực kinh tế tập thể tại đô thị lớn nhất cả nước.

Nhìn lại nhiệm kỳ 2020–2025, báo cáo tại Đại hội cho thấy khu vực kinh tế tập thể đã trải qua giai đoạn đầy khó khăn. Đại dịch COVID-19 làm gián đoạn chuỗi cung ứng, ảnh hưởng trực tiếp đến hoạt động sản xuất kinh doanh của nhiều HTX.

Trong giai đoạn 2021–2022, nhiều HTX phải tạm ngừng hoạt động, số lượng thành viên giảm, việc làm và thu nhập của người lao động bị tác động đáng kể. Từ năm 2023, khu vực này bắt đầu phục hồi, nhưng còn chậm và chịu áp lực cạnh tranh ngày càng lớn.

Ngay cả khi hoạt động có tiến bộ, quy mô và khả năng liên kết của nhiều HTX vẫn chưa tương xứng với tiềm năng của TP.HCM. Đây là một trong những “điểm nghẽn” được nhìn nhận thẳng thắn tại Đại hội.

Không chỉ đối mặt với khó khăn nội tại, HTX còn chịu sức ép từ những thay đổi lớn của môi trường kinh doanh.

Sự phát triển nhanh của khoa học công nghệ, đổi mới sáng tạo và trí tuệ nhân tạo đang làm thay đổi cách thức sản xuất và cạnh tranh. Đồng thời, chủ trương sắp xếp đơn vị hành chính trong năm 2025 đặt ra yêu cầu tổ chức lại sản xuất, hình thành các vùng nguyên liệu quy mô lớn, nâng cao giá trị sản phẩm.

Trong bối cảnh đó, nếu không thay đổi, HTX sẽ khó theo kịp tốc độ vận động của nền kinh tế đô thị hiện đại.

Đổi mới toàn diện trong nhiệm kỳ 2025–2030

Trước những thách thức trên, Liên minh HTX TP.HCM xác định nhiệm vụ trọng tâm trong nhiệm kỳ mới là đổi mới toàn diện hoạt động.

Các giải pháp được đưa ra khá rõ nét: thúc đẩy chuyển đổi số trong HTX; nâng cao chất lượng nguồn nhân lực; tăng cường kết nối cung cầu; mở rộng thị trường tiêu thụ sản phẩm; đồng thời phát huy vai trò cầu nối giữa HTX với doanh nghiệp và cơ quan quản lý nhà nước.

Cùng với đó, công tác bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của thành viên, tư vấn pháp lý và hỗ trợ tháo gỡ khó khăn cũng được xác định là nhiệm vụ trọng tâm.

Đáng chú ý, Liên minh hướng tới xây dựng cơ chế thông tin hai chiều với các HTX, nhằm kịp thời nắm bắt tình hình và hỗ trợ hiệu quả hơn.

Phát biểu tại Đại hội, bà Cao Xuân Thu Vân, Chủ tịch Liên minh HTX Việt Nam, đánh giá cao vai trò và sự năng động của Liên minh HTX TP.HCM trong nhiệm kỳ qua, với nhiều mô hình HTX hoạt động hiệu quả, góp phần ổn định và phát triển kinh tế địa phương.

Tuy nhiên, thông điệp quan trọng được đưa ra là yêu cầu đổi mới mô hình hoạt động theo hướng hiện đại, nâng cao năng lực quản trị, tăng cường liên kết chuỗi giá trị và ứng dụng khoa học  công nghệ.

Liên minh HTX TP.HCM được kỳ vọng tiếp tục giữ vai trò tiên phong, không chỉ hỗ trợ mà còn dẫn dắt sự phát triển của khu vực kinh tế tập thể trong giai đoạn mới.

Điểm nổi bật của Đại hội lần này là không dừng ở việc kiện toàn bộ máy, mà đặt ra yêu cầu tái định vị vai trò của kinh tế tập thể.

Trong bối cảnh nền kinh tế ngày càng dựa vào chuỗi giá trị và liên kết thị trường, HTX không thể tiếp tục vận hành theo mô hình nhỏ lẻ, phân tán. Thay vào đó, cần chuyển sang mô hình liên kết, nâng cao giá trị gia tăng và khả năng cạnh tranh.

Điều này đồng nghĩa với việc HTX không còn là “khu vực hỗ trợ”, mà đang dần trở thành một cấu phần quan trọng trong nền kinh tế đô thị.

Với hơn 97.000 thành viên, khu vực HTX tại TP.HCM có quy mô không nhỏ và ảnh hưởng trực tiếp đến đời sống kinh tế  xã hội.

Do đó, Ban Chấp hành nhiệm kỳ mới với 55 ủy viên không chỉ đối mặt với nhiệm vụ tổ chức, mà còn phải giải quyết một bài toán lớn hơn, làm thế nào để HTX thực sự tạo ra giá trị trong nền kinh tế hiện đại.

T.V