Cuối năm, HTX đau đầu với 'bài toán' nhân lực

Giai đoạn cuối năm và đầu năm mới, các HTX luôn trong tình trạng thiếu nguồn nhân lực để phục vụ các kế hoạch sản xuất kinh doanh. Giải pháp trước mắt và lâu dài là cần hỗ trợ HTX áp dụng khoa học công nghệ để thành viên, người lao động đỡ vất vả, có môi trường làm việc thuận lợi, hạn chế khắc nghiệt, từ đó thuận lợi trong liên doanh liên kết với doanh nghiệp. Khi HTX mở rộng được đầu ra cho sản phẩm cũng sẽ nâng cao được thu nhập cho người lao động, từ đó dễ thu hút người lao động vào HTX...