Tại Công ty CP Cấp nước Hải Phòng có gần 1.000 lao động tham gia BHXH, bảo hiểm tai nạn, BHYT với số tiền đóng góp hàng năm là 35-36 tỷ đồng.
 |
|
Quang cảnh buổi làm việc của Đoàn Đại biểu Quốc hội chuyên trách TP Hải Phòng đến khảo sát tại 2 doanh nghiệp. |
Do vậy, việc giải quyết, thanh toán các chế độ BHXH cho người lao động luôn kịp thời, đầy đủ. Ngoài ra, công ty còn có các chế độ hỗ trợ khác cho người lao động như thăm hỏi, trợ cấp, tặng quà; quan tâm tạo điều kiện về môi trường làm việc xanh-sạch-đẹp; an toàn; mua bảo hiểm kết hợp con người cho toàn bộ CBCNV, hỗ trợ người lao động khi không may ốm đau, tai nạn, tổn thương phải nằm viện điều trị; tổ chức khám sức khỏe thường xuyên.
 |
|
Ông Hoàng Mạnh Thế, Chủ tịch HĐQT kiêm Tổng giám đốc Tổng công ty Hàng Kênh phát biểu tại buổi làm việc. |
Ở Tổng Công ty Hàng Kênh có 1.784 lao động đóng BHXH, hàng tháng công ty chuyển đủ số tiền đóng BHXH cho người lao động, không để xảy ra tình trạng nợ, chậm nộp. Nhờ vậy, người lao động của công ty cũng được hưởng đầy đủ các chính sách về BHXH. Ngoài ra, công ty còn chi kinh phí khá lớn phục vụ công tác đào tạo ngắn hạn và dài hạn; hỗ trợ phương tiện đi lại; chế độ ăn trưa, ăn tối; khám sức khỏe định kỳ; miễn giảm viện phí; chế độ tham quan du lịch; trợ cấp, hỗ trợ người có khó khăn…
Lãnh đạo 2 doanh nghiệp cho biết một số khó khăn trong thực hiện chính sách BHXH như: Một bộ phận người lao động trực tiếp băn khoăn, lo lắng về chính sách kéo dài độ tuổi lao động. 2 doanh nghiệp đề nghị sửa đổi, điều chỉnh độ tuổi nghỉ hưu đối với nam là 60 tuổi; nữ là 55 tuổi ở khu vực trực tiếp sản xuất. Đồng thời, nghiên cứu giảm điều kiện số năm đóng BHXH xuống dưới 20 năm để hưởng chế độ hưu trí hàng tháng; tạo điều kiện thuận lợi cho người tham gia BHXH tự nguyện; sửa đổi quy định về điều kiện hưởng BHXH một lần để hạn chế việc người lao động ồ ạt rút BHXH một lần…
Các thành viên đoàn khảo sát đề nghị các doanh nghiệp cung cấp thêm thông tin và làm rõ một số nội dung như số đóng BHXH đã tương xứng với tiền lương thực tế hay chưa; việc thanh toán chế độ cho người lao động đối với cơ quan BHXH có gì vướng mắc; có khó khăn gì khi đóng BHXH cho lao động là người nước ngoài; đề xuất thêm các giải pháp để bảo đảm chính sách BHXH phù hợp với hoạt động và điều kiện thực tế của doanh nghiệp…
 |
|
Ông Lã Thanh Tân, Phó Trưởng Đoàn ĐBQH Hải Phòng phát biểu. |
Ông Lã Thanh Tân, Phó Trưởng Đoàn đại biểu Quốc hội Hải Phòng ghi nhận, đánh giá rất cao 2 doanh nghiệp, mặc dù có số lượng lao động lớn, kinh phí đóng BHXH hàng năm nhiều nhưng luôn chấp hành nghiêm túc, đầy đủ, bảo đảm quyền lợi cho người lao động. Ông Lã Thanh Tân tiếp thu các ý kiến đề xuất của doanh nghiệp để báo cáo, trình Quốc hội nghiên cứu sửa đổi, bổ sung, hoàn thiện thể chế về BHXH.
Tại BHXH Hải Phòng, báo cáo của đơn vị này cho biết: Nếu năm 2016, trên địa bàn thành phố có 321.789 người tham gia BHXH bắt buộc, đạt tỷ lệ 28,2 % so với lực lượng lao động trong độ tuổi, đến năm 2022 tăng lên 471.679 người (tăng 149.890 người, đạt 46,6%). Trong giai đoạn cao điểm của dịch bệnh Covid -19 (2019-2020) vẫn đảm bảo số lượng người tham gia BHXH bắt buộc, đạt bình quân 36% lực lượng lao động trong độ tuổi. Số người tham gia BHXH tự nguyện đến hết năm 2022 là 25.238 người, tăng 16.309 người so với năm 2016, tốc độ tăng trưởng bình quân giai đoạn 2016-2022 là 30,3%.
Công tác giải quyết chế độ, chính sách BHXH được BHXH thành phố thực hiện đúng quy định, đảm bảo quyền lợi cho người tham gia; công tác chi trả các chế độ BHXH bảo đảm kịp thời, chính xác, an toàn. Bên cạnh đó, công tác cải cách hành chính, chuyển đổi số của Ngành có nhiều bước đột phá, bảo đảm an toàn, minh bạch, thuận lợi, lấy người lao động, đơn vị, doanh nghiệp làm trung tâm phục vụ.
Cùng với đó, hệ thống tổ chức bộ máy ngày càng đi vào ổn định, hiện đại, tinh gọn, hoạt động có hiệu quả; vai trò trách nhiệm và ý thức vụ phục của viên chức, nhân viên ngày càng được nâng cao.
 |
|
Giám đốc BHXH Hải Phòng Bùi Minh Đức báo cáo với Đoàn giám sát. |
Bên cạnh những kết quả đạt được, việc thực hiện chính sách BHXH trên địa bàn vẫn còn những tồn tại, hạn chế: chậm đóng BHXH vẫn ở mức cao, vẫn còn có doanh nghiệp không tham gia BHXH đầy đủ cho người lao động. Số người đề nghị giải quyết hưởng chế độ BHXH một lần ngày một tăng ảnh hưởng đến việc duy trì tỷ lệ bao phủ BHXH.
Tại buổi làm việc, các thành viên Đoàn đại biểu Quốc hội TP Hải Phòng đã trao đổi và đóng góp ý kiến về việc thực hiện và giải quyết các thủ tục hành chính, việc thực hiện các chế độ của người lao động. Đồng thời, Đoàn cũng đề nghị BHXH TP tăng cường hơn nữa công tác tuyên truyền về BHXH tự nguyện, đề xuất các giải pháp giải quyết nợ đọng, thu hồi nợ, thanh tra, kiểm tra, xử lý kịp thời, đảm bảo quyền lợi cho người lao động.
Vũ Trang
