
Viwaco sắp phát hành cổ phiếu thưởng tỷ lệ 100%
Mỗi cổ đông sở hữu 1 cổ phiếu của CTCP Viwaco (mã: VAV) sẽ được nhận về 1 cổ phiếu mới.
Ngày 27/8 tới, CTCP Viwaco sẽ chốt danh sách cổ đông phát hành cổ phiếu thưởng do thực hiện tăng vốn cổ phần từ nguồn vốn chủ sở hữu, tỷ lệ 100%.
Hiện, cổ phiếu Viwaco đang đăng ký giao dịch 8 triệu cổ phiếu tương ứng mức vốn điều lệ 80 tỷ đồng, với 8 triệu cổ phiếu phát hành thêm, vốn điều lệ của Viwaco sẽ tăng gấp đôi đạt 160 tỷ đồng.
Nguồn vốn phát hành lấy từ thặng dư vốn cổ phần và nguồn lợi nhuận sau thuế chưa phân phối trên BCTC năm 2017 đã được kiểm toán.
Năm 2017, Viwaco đạt 575,7 tỷ đồng doanh thu, lợi nhuận sau thuế đạt gần 103 tỷ đồng, nâng tổng lợi nhuận sau thuế chưa phân phối đến hết năm 2017 lên trên 219 tỷ đồng. Tính đến 31/12/2017, Viwaco còn hơn 7,31 tỷ đồng thặng dư vốn cổ phần.
Chính thức lên sàn từ tháng 7/2017, cổ phiếu VAV có giá tham chiếu trong ngày giao dịch đầu tiên là 60.600 đồng/cp, đến nay đã tăng 33% lên mức 80.500 đồng/cp.
L.Đ

Trung Quốc, EU đồng loạt siết chuẩn thực phẩm, doanh nghiệp xuất khẩu Việt cần lưu ý gì?
Triển lãm SFS 2026 quy tụ loạt “ông lớn” máy móc, robot AI ngành gỗ
Cạnh tranh không lành mạnh, Shopee bị phạt 200 triệu đồng

Giá cà phê trong nước quay đầu giảm mạnh, mất hơn 1.000 đồng/kg
Mở nút thắt LDR, ngân hàng quốc doanh thêm dư địa cho vay tỷ USD
Áp lực thanh khoản ngân hàng gia tăng, tín dụng ngày càng lệ thuộc bất động sản
Vàng ‘lao dốc’: Tiệm bán không giới hạn, người mua thì ‘mất hút’
Những điểm nhấn trong Quy hoạch tổng thể Thủ đô Hà Nội tầm nhìn 100 năm
UBND TP Hà Nội vừa phê duyệt Quy hoạch tổng thể Thủ đô với tầm nhìn 100 năm, được xem là bản quy hoạch dài hạn nhất từ trước đến nay của thành phố.
Đừng bỏ lỡ
Hợp tác xã TMDV Mỹ Tho: Từ bờ vực khó khăn đến “Ngôi sao Hợp tác xã”
Từ một hợp tác xã ra đời trong thời kỳ bao cấp, Hợp tác xã TMDV Mỹ Tho đã vượt qua nhiều thăng trầm để trở thành điểm sáng kinh tế tập thể vùng Đồng bằng sông Cửu Long. Giải thưởng “Ngôi sao Hợp tác xã năm 2026” là dấu mốc ghi nhận hành trình gần...
































