Phát hành ESOP giá “như cho”, VNG muốn giữ chân nhân sự giữa giai đoạn thua lỗ
VNG dự kiến phát hành 349.581 cổ phiếu ESOP với giá 30.000 đồng/cp, chỉ bằng khoảng 8,6% thị giá. Động thái diễn ra khi doanh nghiệp vẫn lỗ hơn 231 tỷ đồng trong năm 2025.
Công ty Cổ phần VNG (mã chứng khoán: VNZ) vừa thông báo kế hoạch phát hành cổ phiếu theo chương trình lựa chọn cho người lao động (ESOP).
Theo phương án, doanh nghiệp dự kiến phát hành 349.581 cổ phiếu cho người lao động tại công ty mẹ và các công ty con, tương đương 1,19% tổng số cổ phiếu đang lưu hành. Toàn bộ số cổ phiếu này sẽ bị hạn chế chuyển nhượng trong vòng 1 năm kể từ ngày kết thúc đợt phát hành.
Giá chào bán là 30.000 đồng/cổ phiếu. Với mức giá này, VNG dự kiến thu về gần 10,5 tỷ đồng. Thời gian nhận tiền mua cổ phiếu từ 25/02/2026 đến 06/03/2026.
Trong phiên sáng 24/02/2026, cổ phiếu VNZ giao dịch quanh mức 350.000 đồng/cổ phiếu. Như vậy, giá phát hành ESOP chỉ tương đương khoảng 8,6% thị giá hiện tại, tức thấp hơn gần 91,4% so với giá giao dịch trên thị trường.
Ban lãnh đạo cho biết mục đích phát hành nhằm tạo ưu đãi dài hạn cho người lao động, thu hút và giữ chân nhân sự, tưởng thưởng cho đóng góp và gắn lợi ích cá nhân với mục tiêu phát triển dài hạn của doanh nghiệp. Trong bối cảnh công ty vẫn chưa có lãi, ESOP được xem là công cụ tài chính thay thế cho các khoản thưởng tiền mặt quy mô lớn.
Về kết quả kinh doanh, theo báo cáo tài chính hợp nhất quý IV/2025, VNG ghi nhận doanh thu thuần 3.193,6 tỷ đồng, tăng 34,1% so với cùng kỳ. Lỗ ròng quý IV ở mức 223,9 tỷ đồng, thu hẹp so với mức lỗ 583,5 tỷ đồng cùng kỳ năm trước.
Lũy kế năm 2025, doanh thu thuần đạt 10.890,7 tỷ đồng, tăng 17,4% so với năm 2024. Lỗ ròng giảm mạnh từ 1.180,4 tỷ đồng xuống còn 231,5 tỷ đồng. Dù xu hướng cải thiện rõ rệt, doanh nghiệp vẫn chưa đạt điểm hòa vốn.
Tại ngày 31/12/2025, tổng tài sản đạt 11.438,7 tỷ đồng, tăng 21,2% so với đầu năm. Trong đó, tiền và các khoản tương đương tiền đạt 4.817,8 tỷ đồng, chiếm 42,1% tổng tài sản. Tổng nợ phải trả ở mức 10.458,7 tỷ đồng, tăng 25,6%, với nợ vay và thuê tài chính 2.394,4 tỷ đồng.
Phát hành ESOP với mức chiết khấu sâu giúp củng cố động lực cho đội ngũ nhân sự trong giai đoạn tái cấu trúc và thu hẹp thua lỗ. Tuy nhiên, chính sách này cũng làm gia tăng yếu tố pha loãng và đặt kỳ vọng lớn vào khả năng cải thiện lợi nhuận trong các năm tới.
Xuân Bắc

Kéo dài ưu đãi thuế xăng dầu đến hết năm 2026
Cà phê, rau quả, gia vị Việt trước cơ hội gia tăng thị phần tại Úc
Thị trường cà phê nội địa giảm nhẹ, sắc xanh trở lại trên sàn quốc tế
Vàng miếng, vàng nhẫn đồng loạt tăng mạnh, giá bán lên 144,1 triệu đồng/lượng

Pandora mở nhà máy trang sức lớn nhất thế giới tại TP.HCM
Động lực lợi nhuận ngân hàng và cú hích từ các đại dự án hạ tầng
Lãi suất trái phiếu ngân hàng tăng mạnh, nhiều lô phát hành tiệm cận 10%/năm
Xuất khẩu sang thị trường châu Âu: Nhiều ưu đãi, vì sao doanh nghiệp nhỏ vẫn khó vào?
So găng iPhone 18 Pro Max và Galaxy S26 Ultra: Giá chênh gần 13 triệu, công nghệ ra sao?
Cuộc đua flagship (sản phẩm chủ lực/cao cấp nhất) giữa Apple và Samsung đang nóng lên khi iPhone 18 Pro Max và Galaxy S26 Ultra sở hữu những lợi thế hoàn toàn khác biệt.
Đừng bỏ lỡ
HTX nhỏ, chuyển đổi số lớn
Chuyển đổi số từ lâu đã không còn là câu chuyện riêng của những HTX quy mô lớn. Ở những HTX quy mô nhỏ, từ quản lý sản xuất, điều hành đến truy xuất nguồn gốc và tiêu thụ sản phẩm, những công cụ số đang giúp HTX nâng hiệu quả hoạt động và từng bước...


































