Ngày 20/5, UBND TP.Đà Nẵng cho biết vừa có văn bản giao nhiệm vụ cho Sở Lao động - Thương binh và Xã hội chủ trì, phối hợp với Sở Du lịch và các sở, ngành chức năng liên quan chú trọng công tác thanh, kiểm tra, kiểm soát việc thực hiện các quy định của pháp luật về tuyển dụng, sử dụng và quản lý lao động nước ngoài tại các doanh nghiệp; kịp thời phát hiện và xử lý nghiêm các hành vi vi phạm pháp luật về quản lý lao động nước ngoài, đặc biệt là trong lĩnh vực du lịch.

Trước đó, Tổng cục Du lịch, Bộ Văn hóa-Thể thao & Du lịch cũng đã có văn bản đề nghị Sở Du lịch TP.Đà Nẵng nắm bắt tình hình, đề xuất hướng giải quyết về thực trạng lao động nước ngoài này. Theo UBND TP.Đà Nẵng, các đơn vị liên quan tổng rà soát, thống kê danh sách và số lượng lao động nước ngoài trong lĩnh vực du lịch; đánh giá tình hình quản lý và sử dụng lao động nước ngoài tại các doanh nghiệp kinh doanh du lịch, dịch vụ du lịch (lữ hành, khách sạn, vận chuyển, khu điểm du lịch, cơ sở mua sắm phục vụ khách du lịch…). Tất cả phải được báo cáo trước ngày 15/6.

Tháng 3/2018, Sở Du lịch TP.Đà Nẵng đã gửi văn bản đến công an, Cục Quản lý xuất nhập cảnh, Bộ Công an đưa trường hợp bà Wang JiHong (48 tuổi), quốc tịch Trung Quốc vào diện chưa cho nhập cảnh vào Việt Nam. Đồng thời kiến nghị Tổng cục Du lịch làm việc và có văn bản gửi Tổng cục Du lịch Trung Quốc xem xét xử lý bà Wang JiHong theo quy định. Lý do đưa ra là bà Wang đã tự ý hoạt động hướng dẫn viên du lịch trái phép, đồng thời có những phát ngôn xuyên tạc lịch sử, văn hóa, trang phục Việt Nam. Sự việc xảy ra ở khuôn viên Bảo tàng TP.Đà Nẵng

Vũ Hồng