Ngày 2/1/2019, tại TP Vũng Tàu, PTSC đã tổ chức Hội nghị Tổng kết hoạt động sản xuất kinh doanh (SXKD), hội nghị người lao động và triển khai kế hoạch công tác năm 2019. Báo cáo kết quả hoạt động SXKD, ông Lê Mạnh Cường - Tổng giám đốc PTSC nhấn mạnh: Năm 2018, PTSC hoạt động trong bối cảnh nhiều khó khăn và thách thức lớn. Đặc biệt là việc giá dầu sụt giảm sâu và liên tục duy trì ở mức thấp đã gây ảnh hưởng rất nghiêm trọng và nặng nề tới ngành công nghiệp dầu khí nói chung và môi trường hoạt động SXKD của PTSC nói riêng. 

Nâng cao chất lượng dịch vụ và năng lực cạnh tranh

Mặc dù giá dầu thô trong năm 2018 có thời điểm đã quay lại mức trên 70 USD/thùng, nhưng biến động khó lường và bất lợi. Trong quý IV/2018, khi giá dầu WTI vừa lập kỷ lục ngắn hạn với 76,4 USD/thùng vào đầu tháng 10 (ngày 3/10/2018) đã quay đầu giảm sâu xuống mức 42,5 USD/thùng vào ngày 25/12/2018.

Bên cạnh đó, thị trường và nhu cầu dịch vụ dầu khí vẫn chưa có dấu hiệu phục hồi cả về lượng lẫn giá dịch vụ. Các dự án bị dừng thực hiện đã làm giảm sút đáng kể khối lượng công việc dịch vụ của PTSC. Mặt khác, các dự án phát triển mỏ mới ở trong và ngoài nước tiếp tục bị giãn hoặc dừng.

Trong lĩnh vực cung cấp dịch vụ dầu khí đã xuất hiện nhiều sự cạnh tranh thiếu lành mạnh của các doanh nghiệp tư nhân làm cho thị trường cung cấp dịch vụ dầu khí vốn đã khó khăn nay càng trở nên hỗn loạn. Cơ chế chính sách hiện hành còn nhiều bất cập đã gây cản trở và hạn chế tính cạnh tranh của các doanh nghiệp nhà nước, trong đó có PTSC. Công tác phát triển dịch vụ ra nước ngoài gặp khó khăn, do khối lượng công việc dịch vụ ít, sự bảo hộ cho các doanh nghiệp trong nước của các nước sở tại ngày càng gia tăng.

Trong bối cảnh đó, với vai trò là đơn vị dịch vụ kỹ thuật hàng đầu của Tập đoàn Dầu khí Việt Nam (PVN), phát huy truyền thống đơn vị Anh hùng, PTSC đã thực hiện nhiều giải pháp, chương trình hành động, phát động phong trào thi đua, huy động mọi nguồn lực, tập trung chỉ đạo điều hành một cách quyết liệt nhằm duy trì và thực hiện tốt các hoạt động SXKD.

Cụ thể, doanh thu hợp nhất thực hiện năm 2018 là 15.000 tỷ đồng, đạt 115,4% kế hoạch năm; lợi nhuận hợp nhất trước thuế đạt 960 tỷ đồng, đạt 137,1% kế hoạch năm; duy trì ổn định và đạt hiệu quả ở mức cao nhất trong nhiều lĩnh vực hoạt động; tiếp tục nâng cao chất lượng dịch vụ, năng lực cạnh tranh; khẳng định uy tín, thương hiệu ở thị trường trong nước và quốc tế; duy trì phát triển có trọng tâm và đa dạng hóa các hoạt động SXKD phù hợp với các điều kiện thay đổi của thị trường.

Chăm lo đời sống tinh thần cho người lao động

Song song với hoạt động SXKD, Phó Tổng giám đốc, Chủ tịch Công đoàn PTSC Nguyễn Trần Toàn cho biết: Năm 2018, Công đoàn PTSC tập trung cải thiện, đảm bảo chế độ chính sách và chăm lo đời sống tinh thần, văn hóa, văn nghệ cho CBCNV, khen thưởng cho con CBCNV có thành tích học tập tốt trong năm học 2017-2018. Tổng công ty cũng đã thực hiện tốt các công tác an sinh xã hội, đặc biệt là các đối tượng đang gặp khó khăn, các địa phương nghèo, gặp thiên tai trên khắp cả nước; ủng hộ 550.000.000 cho CTCP ĐTDK Sao Mai - Bến Đình xây dựng nhà ăn, khu tập luyện thể thao cho người lao động; hỗ trợ các PVShipyard số tiền 366.050.627 đồng để xây dựng khu nghỉ giữa ca cho người lao động; cùng Công đoàn Dầu khí Việt Nam thăm và tặng quà cho hơn 60 lao động có hoàn cảnh khó khăn, bị bệnh hiểm nghèo, bệnh nghề nghiệp… với số tiền gần 100.000.000 đồng.

Về phương hướng nhiệm vụ năm 2019, PTSC xác định sẽ tiếp tục tập trung, sử dụng hiệu quả nhất các nguồn lực, đẩy mạnh và phát triển các hoạt động SXKD, đảm bảo cung cấp dịch vụ kỹ thuật dầu khí chuyên ngành chất lượng cao, uy tín đáp ứng yêu cầu các nhà thầu dầu khí; tích cực đẩy mạnh việc mở rộng thị trường nước ngoài, tham gia đấu thầu, xây dựng giải pháp kết nối hệ thống chuyên nghiệp, đẩy mạnh xúc tiến thương mại, xúc tiến thương mại, thiết lập mối quan hệ hợp tác, liên doanh, liên kết phù hợp với thế mạnh của PTSC. Đồng thời, tiếp tục phát triển năng lực kỹ thuật, thiết kế, phát triển sản xuất, sản phẩm hàng hóa, dịch vụ mới; tiếp tục thực hiện phương án tái cơ cấu tổng thể PTSC giai đoạn 2016-2020 theo chủ trương chỉ đạo của PVN; phát triển nguồn nhân lực theo hướng đạt chuẩn quốc tế, đáp ứng được các tiêu chuẩn khi làm việc với nhà thầu nước ngoài và có thể cạnh tranh với lao động khu vực; tiếp tục kiên trì xây dựng và thực hiện “Văn hóa PTSC – Đoàn kết, chuyên nghiệp và nhân ái” trong đội ngũ công nhân lao động.

Thành viên HĐTV PVN Nguyễn Hùng Dũng chia sẻ: Năm 2018 tuy gặp nhiều khó khăn thử thách, nhưng là một năm tương đối thành công với PVN. Đặc biệt với kết quả hoạt động SXKD của PTSC năm 2018 là sự động viên khích lệ to lớn. Vượt qua khó khăn, lãnh đạo Tập đoàn mong muốn PTSC tiếp tục khẳng định vai trò vị thế là đơn vị dịch vụ hàng đầu của ngành dầu khí Việt Nam, là Thương hiệu Quốc gia, không chỉ chăm lo đời sống cho người lao động PTSC hôm nay mà còn tiếp tục nuôi dưỡng, xây dựng PTSC trong thời gian tới.

Hà Anh