'Nâng chất' cán bộ quản lý HTX vùng dân tộc thiểu số tỉnh Lạng Sơn (Bài 1): Những khó khăn cần tháo gỡ

LTS: Phần lớn cán bộ quản lý tại các HTX trong vùng đồng bào dân tộc thiểu số ở Lạng Sơn chưa qua đào tạo dẫn đến lúng túng trong điều hành, chưa đáp ứng được yêu cầu đổi mới của HTX. Ngoài ra, thu nhập của cán bộ HTX thấp, chưa có chế độ, chính sách lâu dài, một số cán bộ quản lý chưa nhiệt huyết, khả năng thu hút người có năng lực, trình độ tham gia vào HTX còn thấp. Trước thực trạng này, tỉnh Lạng Sơn cần có chính sách để nâng cao chất lượng cán bộ quản lý cũng như lao động chuyên môn của các HTX.