Tổng công ty 36 hi vọng sẽ “lột xác” trong lần cổ phần hoá này

Theo đó, vốn điều lệ của Tổng công ty là 430 tỷ đồng. Cổ phần phát hành lần đầu 43.000.000 cổ phần (10.000/CP). Trong đó: Nhà nước nắm giữ 17.200.000 cổ phần (chiếm 40% vốn điều lệ); cổ phần bán ưu đãi cho người lao động trong doanh nghiệp là 3.347.800 cổ phần (chiếm 7,79% vốn điều lệ); cổ phần bán cho nhà đầu tư chiến lược 18.152.200 cổ phần (chiếm 42,21% vốn điều lệ); cổ phần bán đấu giá công khai 4.300.000 cổ phần (chiếm 10% vốn điều lệ).

Thủ tướng Chính phủ ủy quyền Bộ trưởng Bộ Quốc phòng quyết định mức giá khởi điểm bán đấu giá cổ phần lần đầu, điều chỉnh cơ cấu vốn điều lệ khi không bán được cho các nhà đầu tư theo phương án đã được Thủ tướng Chính phủ phê duyệt.

Tổng số lao động tại thời điểm công bố giá trị doanh nghiệp là 1.429 người. Số lao động chuyển sang làm việc tại Tổng công ty 36 – công ty cổ phần là 1.311 người.

Bộ Quốc phòng căn cứ quy định tại Nghị định số 63/2015/NĐ-CP ngày 22/7/2015 của Chính phủ quy định chính sách đối với người lao động dôi dư khi sắp xếp lại công ty TNHH một thành viên do Nhà nước làm chủ sở hữu để giải quyết cho người lao động dôi dư.

Được biết, đây là lần cổ phần hoá thứ 4 và cũng là lần Tổng công ty 36 trở thành doanh nghiệp tiên phong cổ phần hoá công ty mẹ.

NY